Komm in unser Team!
Die Marienkrankenhaus Kassel gGmbH ist ein Unternehmen der St. Vinzenz gGmbH Fulda mit den Klinikstandorten Marienkrankenhaus Kassel und dem St. Elisabeth-Krankenhaus Volkmarsen. Das Marienkrankenhaus Kassel ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit den Schwerpunkten Pneumologie und Infektiologie, Beatmungsmedizin, Allgemeine Innere Medizin und Angiologie, Schlafmedizin, Gastroenterologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie und Palliativmedizin. Innerhalb unseres Fachspektrums haben wir zertifizierte Zentren sowie Belegabteilungen für Gefäßchirurgie, HNO. Zudem Praxen für Unfallchirurgie und Gastroenterologie. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen.
Wir bieten Ausbildungsplätze zum
Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d)
„Liebe sei Tat“, lautet das Leitbild unseres Krankenhauses, das Mittelpunkt unseres Handels ist. Wenn Sie diesen Weg mit uns gehen möchten, um eine sowohl medizinische als auch pflegerisch hochqualifizierte und empathische Patientenversorgung durchzuführen, dann bewerben Sie sich bitte in ein engagiertes multiprofessionelles Team.
Werden Sie als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) Teil eines Teams von Spezialisten in der Marienkrankenhaus Kassel gGmbH. Die Ausbildung wird nach den aktuellen Ausbildungs- und Prüfungsempfehlungen der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG) durchgeführt. Kursbeginn ist voraussichtlich immer im Oktober eines jeden Jahres. Die Ausbildung findet an den beiden Standorten Marienkrankenhaus Kassel und St. Elisabeth-Krankenhaus Volkmarsen sowie in Kooperationshäusern statt.
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung bevorstehender Operationen, das Assistieren während der Operationen
- sowie die Nachbereitung des Operationssaals
- Aufbereiten von Instrumentarien und medizinischen Geräten
- Umsetzung von Hygienerichtlinien sowie wirtschaftlicher Umgang mit Sachmitteln
- Innerhalb des Arbeitsgebietes ist für die Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Verantwortung zu tragen
Ihr Profil
- Flexibilität, Engagement, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, kooperatives Arbeitsverhalten, Teamfähigkeit sowie persönliche und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zur konstruktiven, respektvollen Zusammenarbeit im multiprofessionellen, interdisziplinären Team
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung und somit Sicherstellung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Sinne des Qualitätsmanagements
- Gute PC-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
- ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima
- sehr gute personelle Ausstattung mit einem Fachkräfteanteil von nahezu 100 Prozent
- viele Unterstützungsleistungen für den Pflegebereich wie z. B. Medikationsdienst
- eine strukturierte Einarbeitungszeit sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas
- persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Zudem geben wir Ihnen die Möglichkeit vor dem Hintergrund unserer christlich-vinzentinischen Grundwerte das Leben aus diesem Glauben heraus wahrzunehmen.
Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 30.05.2025 ein.
Wir freuen uns auf Sie!
Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an:
Peter Wieddekind
Pflegedirektor
Abteilungsleitung Patientenkoordination
T (0561) 8073-1500
p.wieddekind@marienkrankenhaus-kassel.de
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Marienkrankenhaus Kassel
Personalabteilung
Marburger Straße 85
34127 Kassel
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Stellenanzeige als PDF zum Download:
Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d)Arbeiten bei uns
- Wir bieten Ihnen einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem freundlichen, kollegialen Arbeitsklima.
- Wir zeichnen uns durch ein familiäres Arbeitsumfeld in einem hoch motivierten Team aus.
- Bei uns finden Sie einen krisenfesten und sinnstiftenden Arbeitsplatz.
- Man lernt nie aus: Wir unterstützen Ihre persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie gerne vernetzt arbeiten und Verantwortung übernehmen möchten.
Sicherheit
- Wir stehen für eine attraktive Vergütung mit Stufensteigerungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
- Bei uns erhalten Sie zusätzlich Zeitzuschläge, Schichtzulagen sowie Jahressonderzahlung wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Mehr Sicherheit im Alter? Bei uns erhalten Sie eine betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse.
Einarbeitung
- Machen Sie einen Probe-Arbeitstag mit uns aus. Und lernen Sie uns näher kennen!
- Wir bieten Ihnen eine strukturierte, individuell auf Sie zugeschnittene Einarbeitungszeit.
- In unseren Einführungstagen für neue Mitarbeitende geben wir Ihnen jede Menge Infos über uns, unsere Klinik und unsere Unternehmenskultur. Darüber hinaus haben wir immer ein offenes Ohr für Sie.
- Wir unterstützen selbständiges Arbeiten in einem kooperativen Betriebsklima.
- Wir freuen uns über Ihre Fragen und sind offen für Ihr Interesse an unseren durch unser Qualitätsmanagement strukturierten und optimierten Arbeitsprozessen.
Flache Hierarchien
- Profitieren Sie von unseren kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen.
- Wir zeichnen uns durch unseren kooperativen und kollegialen Führungsstil aus.
Ideenbörse
- Sie haben Ideen für Neues? Wir freuen uns über jede Anregung! Zusammen können wir nur noch besser werden.
Wertschätzung
- Wir schätzen Ihr Fachwissen und Sie ganz persönlich als Mensch. So wie Sie sind, passen Sie genau zu uns! Bei uns steht stets der Mensch im Mittelpunkt.
Fort- und Weiterbildung
- Sie möchten sich weiterentwickeln? Wir bieten Ihnen zahlreiche, spannende und gesundheitsfördernde interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Wir unterstützen Sie bei Ihren individuellen Karrierechancen.
- Lernen Sie in der Klinik oder zuhause: Über unser modernes E-Learning-Modul für interne Fortbildungen sind Sie flexibel. Lernzeit ist natürlich Arbeitszeit!
Zeit für Pflege
- Fachkräftemangel? Wir verfügen über eine sehr gute personelle Ausstattung mit einem Fachkräfteanteil von nahezu 100 Prozent.
- Außerdem entlasten wir unser Pflege-Team mit verschiedenen Unterstützungsleistungen etwa durch einen Medikationsdienst.
Beruf und Familie
- Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Wir berücksichtigen Ihre persönlichen, familiären Bedürfnisse in der Dienstplangestaltung.
Christliche Werte
- Wir geben Ihnen die Möglichkeit vor dem Hintergrund unserer christlich-vinzentinischen Grundwerte das Leben aus diesem Glauben heraus zu leben.
- Unser ökumenisches Seelsorge-Team ist immer für Sie und unsere Patienten da.
Mitarbeitendenvorteile
- Mobilität: Wir bieten Ihnen ein kostengünstiges Job-Ticket an.
- Sie wollen fit bleiben? Wir haben attraktive Mitarbeiterrabatte in Fitness-Studios unserer Kooperationspartner sowie gesundheitsfördernde Kurse in unserer Klinik für Sie ausgehandelt.
- Sie haben bei uns einen exklusiven Zugang zu einem Mitarbeitenden-Vorteilsportal mit Rabatten bei über 2500 Unternehmen und 500 Vereinen.
- Lust aufs Radeln? Dann nutzen Sie unser E-Bike-Leasing zu besonderen Konditionen.
- Hunger? In unserem Bistro erhalten Sie besondere Mitarbeiterrabatte.
Um sich für diesen Job zu bewerben, sende Sie bitte Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@marienkrankenhaus-kassel.de oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular: