Während eines Pilotprojekts übernahmen zwölf Auszubildende zwei Wochen lang die Verantwortung für drei Stationen im Marienkrankenhaus Kassel (MKH).
Auf der chirurgischen, internistischen und palliativmedizinischen Station gewannen die Azubis, die gerade ihr Examensprüfungen zur Pflegefachfrau und zum Pflegefachmann absolviert hatten, dabei spannende Einblicke in den Klinikalltag.
Auf diese Weise sollen die Fähigkeiten zu eigenverantwortlichem Handeln und zur Selbständigkeit gefördert werden, um die Auszubildenden bestmöglich auf die Praxis vorzubereiten. Zudem wird in dieser Lernsituation die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den verschiedensten Berufsgruppen gezielt gefördert“, erklärt Ilka Quanz, stellvertretende Pflegedirektorin im MKH. Denn Pflege ist Teamarbeit!
Bereits in der Vorbereitung auf das Projekt hatten die Azubis eigenständig ihren Dienstplan erstellt und auch ihre Stationsleitung gewählt. Die Sicherheit der Patientinnen und Patienten, die über das Projekt im Vorfeld informiert wurden, war selbstverständlich zu jedem Zeitpunkt gesichert. Denn die Praxisanleiter/innen der jeweiligen Stationen standen den Auszubildenden stets zur Seite und unterstützten diese, während deren Tätigkeiten.
„Es ist immer eine Herausforderung, die Verantwortung abzugeben und in die Hände der Azubis zu geben“, betont Ilka Quanz. Doch das ist den Pflegekräften und Ärzten der Stationen sehr gut gelungen. So die allgemeine Meinung der Azubis am Ende des 14-tägigen Pilotprojekts.
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